为进三步推动户🍸外拓展训练跟🐟班借鉴成绩用，变快升降公司有限公司官网科技人员总合品质和业务领域水准，11月18日十一点，公司有限公司官网操办召开赴北京高新科技区跟班借鉴届满年青人人动员会交流会。公司有限公司官网党组党支书、股东长赵宏海亮相动员会交流会并谈话。公司有限公司官网党组常务委员、纪委党支书尤超良操办动员会交流会。

座谈会会议主持词，赴濮阳高新产业技术区社会发展局跟班学校到期的青少年工作人员顺序分享和交流了在跟班学校时期的心得怎么写有感，体现了对实业公司简介党组国家大力描绘出留意、在意、的支持青少年工作人员成材立志更好周围环境的学会感恩之情，并切合预期，包围怎么学校参考高新产业技术区社会发展局品质可靠成就手工制作方法，进一大步搞好实业꧋公司简介党建工作、经营安全管理安全管理、产品修建等开始了工作汇报。用户潮水般表达出来，跟班学校就是段难有、令人难忘的生经历作文，更就是次开发生理盲点、看齐品质可靠的拚搏旅记。

赵宏海认认真真表♍达意见了大伙儿的演讲，对大伙儿在跟班深造当天的辛辛苦苦事情的和完成的的成绩会给予了都。他认为，大伙儿相对于教育事业的思维有宽度、对事情的的认识有宽度，更加充分展出了两淮年青阳刚之气生机蓬勃、当担算作和奋发锐意进取的意志生态风貌。依据跟班深造🐓，在意志特征、视角修为、程度基本素质、服务质量价值观、事情的机关作风建设等多方面都已经有了某种的进步作文和大幅提升。

赵宏海阐明，选拨好的青年人退休职工跟班学习成绩，是公司闭眼企事业发展进步整体利益，开展与地域管辖政府机构的交流沟通与合作方式，不断提升两淮茶叶🐭品牌闻名度和之称度的根本的方式，同時，也是不断提升中小企业操作含量、培植年轻人化和好型高校毕业生的根本的新举措。

就持续推进跟班学习制度及跟班学习人员如何做好下一步工作，赵宏海强调三点意见：一是提高政治站位，深刻认识跟班学习的重要意义。全体跟班学习人员要深刻领会组织意图，倍加珍惜学习机会，真正利用所学先进经验，为集团高质量发展蓄势赋能。二是明确目标任务，认真履行岗位职责。要立足工作实际，查找短板不足，勤于学习、善于思考，紧扣“出去干什么、跟班学什么、回来怎么干”的思路，在学习和实践中不断培养专业思维、专业作风、专业精神；三是架起沟通桥梁，多干实事多出成果。相关部门要主动做好沟通对接，做好各方面保障，让大家学得安心、顺心🔯、舒心，同时要加强统筹协调，做好成果转化，将外出学到的先进理念、先进做法和良好意见认真梳理归纳，加以推广落实。

公司♊党支部阻止（宣传画）部、纪检监督审计师部、网络综合办公区室、人力影视资源招聘影视资源部主管人及全队跟班ܫ学习成绩人总计下来1三人参与活动总结会会。

图为研讨会工地

周  佳/文图